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Boletín Poliempleo
nº 42
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Más rápido...
Invirtiendo en tecnología.
Empezamos siendo 5.000, luego 8.000.... ahora
ya somos más de 13.000 usuarios sin contar las empresas...
era el momento de jubilar nuestra vieja máquina que
hace de servidor de Poliempleo, y poner un lustroso, nuevo
y potente joven candidato para que las operaciones de navegación
fueran al ritmo al que funcionan desde hoy.
Moraleja: renovarse o morir. A veces es mejor
realizar un pequeño esfuerzo, sacrificar esas tardes
de sillon-ball, o la comodidad de llegar a casa a tu hora,
por un curso que te puede valer la pena, aunque sea un sábado
por la mañana.
No hay nada que de más pereza que salir
del trabajo y pensar que sigues trabajando hasta las 11 de
la noche, porque sales de un curso y encima no has podido
ir al gimnasio y los amigos que te han llamado para cenar
y tu novia, te quieren matar porque ya eres imposible de ver...
respuesta... PACIENCIA... a veces los pequeños esfuerzos
se recompensan fenomenalmente bien.
Un abrazo del equipo de Poliempleo.com
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DOCTOR CURRO
Soy un Ingeniero Agrónomo y me estoy planteando
la posibilidad de realizar un master del tipo Master Integral
en Gestión Ambiental, Calidad y Prevención de
Riesgos Laborales y quería saber cuales son los mejores
masters onlineo a distancia en esta modalidad. Es decir, aquellos
que tienen un mayor reconocimientoy si este tipo de master
es muy demandado a nivel laboral además querríasaber
si las empresas valoran de igual forma un master de...
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...este tipo realizado online o a distancia
respecto a uno presencial y en caso de ser online o a distancia
que masters presentan una calidad en los medios de comunicación
suficientemente buena como para realizarlo online o a distancia.
Muchas gracias de antemano doctor curro. (peter21)
Doctor Curro responde:
Un master debe servirte para especializarte
y desarrollar competencias en un área profesional determinada.
A diferencia de la formación académica que es
por naturaleza más generalista, un master debe tener
como objetivo la especialización y además debe
tener una orientación hacia la práctica profesional.
Un aspecto clave que deberás valorar es el profesorado,
mejor si se trata de profesionales en activo que aporten su
experiencia frente a profesores universitarios.
Respecto al tipo de master que quieres realizar, trata tres
áreas necesarias para la gran mayoría de empresas
de todos los sectores:
- Calidad, ya consolidada y necesaria por imperativo comercial.
- Prevención, consolidada pero con mucho por hacer
y necesaria por imperativo legal (y por supuesto humano).
- Medio Ambiente, en vías de desarrollo y cada vez
más regulada y auditada.
Por otra parte, la actividad de calidad y prevención
tiende cada vez más a aunarse en una misma área
dentro de la empresa. Por tanto, a nivel laboral tiene distintas
salidas y en distintos sectores.
Tiene más importancia, sobre todo en el caso de PRL,
que el master te acredite como técnico intermedio o
superior en alguna o varias especialidades y que esté
avalado por alguna entidad de prestigio (colegio profesional,
universidad o centros reconocidos...) antes que el hecho de
ser presencial o a distancia (esto es aplicable tanto a los
presenciales como los on-line o a distancia).
Si lo vas a compatibilizar con un trabajo es mejor a distancia,
si no es mejor presencial. Tampoco debemos olvidar que es
importante hacer prácticas en empresa y aplicar lo
que se aprende en las clases teóricas.
Para contactar con el Doctor Curro, simplemente
tenéis que escribir un e-mail a poliempleo@antiguosupv.org
e indicar en el asunto que la pregunta está dirigida
al "DoctorCurro".
¡Esperamos vuestras preguntas!.
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¡Quien
me lo iba a decir!.
No somos tan divertidos
Buenas oportunidades de trabajo y si es divertido, mejor, es lo
que buscan la mayoría de los jóvenes europeos. Un
78% de los euro-urbanitas buscan un puesto laboral en el que las
perspectivas de futuro sean buenas, y un 77% lo que buscan es un
trabajo divertido. Sin embargo, en España, los veinteañeros
son los que menos valoran la diversión en el trabajo, ya
que sólo un 71%, comparado por ejemplo con el 81% de los
húngaros, lo consideran una opción importante.
Existen grandes diferencias incluso entre los españoles en
cuanto a la valoración de la perspectiva laboral. Los jóvenes
con altos ingresos y que viven todavía con sus padres son
los que le dan mayor importancia. Además, los que todavía
no se han emancipado, dan mucho más valor a conciliar lo
personal con lo profesional y a la oportunidad de trabajar y viajar
al extranjero.
Estas son las conclusiones del Estudio sobre Diversión realizado
por Opel durante el pasado mes de agosto a 1.601 jóvenes
de 8 países europeos (Bélgica, Francia, Alemania,
Hungría, Italia, Países Bajos, España y Reino
Unido).

- Máster en gestión de personas.
James Pickford. Prentice Hall.
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¿Que es más importante?.
Como siempre, aprovechando vuestras sugerencias..
Este boletín nació hace casi ya un par
de años, y quincenalmente tratamos de traeros, de forma desenfadada,
un para de temas, algunos consejos para Poliempleo, y si puede ser
y el tiempo lo permite, un poco de humor.
Nos estamos dando cuenta de que la sección de
Doctor Curro os ha calado bastante bien, y realmente estáis
enviando muchas preguntas, como la de hoy, que se nos ha comido
la mitad del espacio del boletín. Nos gustaría saber
si veis este pequeño informe quincenal como una forma divertida
o al menos informativa del mundillo laboral, o si creéis
que deberíamos tener una sección nueva, o encarcelar
al Doctor Curro, o hacer una sección con más preguntas...
Como siempre, sólo os pedimos participación,
porque queremos que este boletín, al cual os habéis
suscrito de motu propio, sea realmente interesante para vosotros.
¡Muchas gracias!

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